La loi de financement de la sécurité sociale impose à l'employeur le respect d'une nouvelle procédure pour la mise à la retraite d'un salarié de 65 à 70 ans (loi 2008-1330 du 17 décembre 2008, art. 90, JO du 18). Un décret vient d'en préciser les conditions de mise en œuvre. - Entreprise / Retraite, Entreprise